根據(jù)工作需要，市發(fā)改委擬面向社會公開招聘編外聘用工作人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
公開、公平、競爭
二、招聘崗位
    

招聘崗位	崗位代碼	招聘人數(shù)	專業(yè)（含代碼）
輔助管理類崗位	FG1001	2	專業(yè)不限
專業(yè)技術(shù)類崗位	FG1002	1	環(huán)境科學(xué)與工程類（0825）、土木類（0810）、水利類（0811）

三、招聘人員條件

1、擁護(hù)黨的路線方針政策，敬業(yè)愛崗，遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德情操；

2、國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡30周歲以下（1989年 8 月 17 日以后出生）；

3、身體健康；

4、有一定的文字水平，熟悉計算機基本操作；

5、具有下列情形之一的人員，不得報考：

  (1)曾因犯罪受過刑事處罰的；

(2)正在接受審計、紀(jì)律審查的，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；

(3)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其它情形。
四、招聘程序

招聘方式實行筆試、面試、考察相結(jié)合的辦法，按照發(fā)布公告、公開報名與資格初審、筆試、面試、體檢與考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告

在市人社局網(wǎng)站（http://rsj.tl.gov.cn） 和市發(fā)改委網(wǎng)站(http://fzggw.tl.gov.cn)上發(fā)布公告。后續(xù)相關(guān)招考事項請及時登陸銅陵市發(fā)改委網(wǎng)站、銅陵市利業(yè)勞動保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站（http://www.tapanuiwestotago.net/）查閱。
（二）報名與資格初審  

1、報名方式：采取網(wǎng)上報名方式，凡符合條件的報考人員登陸銅陵市利業(yè)勞動保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.tapanuiwestotago.net)注冊報名。

注冊根椐本人實際情況填寫信息并將有效居民身份證原件正反面、學(xué)歷證書原件等有關(guān)材料及填寫好的《銅陵市發(fā)改委2020年面向社會公開招聘編外聘用工作人員報名表》（見附件1）以附件形式上傳。

2、報名時間：2020年8月17 日至21 日。  

3、報名咨詢電話：0562-2116287   0562-2122036

  （咨詢時間：周一至周五8：00—12：00，14：30—17：30）。

4、報考人數(shù)與崗位招聘的比例不低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，按相應(yīng)比例核減崗位數(shù)。應(yīng)聘人員報名審核通過后，請及時登陸網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

5、資格審查工作貫穿于錄用工作的全過程。報考人員提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確，提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。   
（三）筆試

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)理論知識。
（四）面試

面試主要考察從事本崗位工作應(yīng)具有的綜合素質(zhì)、工作能力和專業(yè)知識。按照筆試成績從高到低進(jìn)行排序，進(jìn)入面試人員與招聘崗位按3:1的比例確定面試入圍人員，入圍人員遇末名多名考生筆試成績相同的，一并進(jìn)入面試。

   實際參加面試人員數(shù)等于崗位招聘計劃數(shù)的考生，面試成績須不得低于其他崗位面試成績的平均分，否則不予錄取。

   面試時間和地點在市利業(yè)中心網(wǎng)站上另行通知，請考生自行關(guān)注。
（五）體檢與考察

   1、人選確定：按照筆試成績與面試成績6:4的比例合成考試總成績等額確定體檢人員，遇總成績相同的，按面試成績、筆試成績由高到低的順序進(jìn)行排名。  

2、體檢：體檢項目參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，時間、地點另行通知。

3、考察：體檢合格后進(jìn)行組織考察?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞脑瓌t，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，根據(jù)擬聘用的職位要求，采取查閱檔案、個別談話等形式，全面考察被考察對象的政治思想、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況。如出現(xiàn)應(yīng)聘人體檢、考察不合格情況，則按總成績順序依次遞補。遞補人員如出現(xiàn)總分相同，則按面試成績、筆試成績順序由高到低確定。
（六）公示與聘用

   1、公示：考察結(jié)束，對擬聘用的人員在市發(fā)改委網(wǎng)站和銅陵市利業(yè)勞動保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。

   2、聘用：公示無異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用。試用期內(nèi)不合格者解除勞動合同。聘用人員待遇按《銅陵市市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》(銅編辦[2013]33號)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、咨詢與監(jiān)督

咨詢電話：市發(fā)改委人事科0562-5880517   

監(jiān)督電話：市紀(jì)委監(jiān)委駐派紀(jì)檢監(jiān)察組0562-5880416

六、組織實施

本次公開招聘工作，委托銅陵市利業(yè)勞動保障事務(wù)代理中心組織實施。

    

附件1.《銅陵市發(fā)改委2020年面向社會公開招聘編外聘用工作人員報名表》