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        2021年銅陵市保障性住房投資有限公司、 銅陵市城投房地產開發(fā)有限公司、安徽鄰嘉城市綜合運營有限公司、銅陵市新西湖生態(tài)建設管理有限公司面向社會公開招聘勞務派遣工作人員公告
        來源:本站    點擊:13505    發(fā)布時間:2021-06-22

        銅陵市保障性住房投資有限公司、銅陵市城投房地產開發(fā)有限公司、安徽鄰嘉城市綜合運營有限公司、銅陵市新西湖生態(tài)建設管理有限公司為銅陵市國有企業(yè)。現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要,面向社會招聘勞務派遣工作人員17人。具體事項公告如下:一、招聘原則

        公開、公平、競爭、擇優(yōu)。

        二、招聘崗位及人數(shù)

        1.銅陵市城投房地產開發(fā)有限公司(6人)

        2.銅陵市保障性住房投資有限公司(2人)

        3.安徽鄰嘉城市綜合運營有限公司(5人)

        4.新西湖生態(tài)建設管理有限公司(4人)


        三、招聘條件

        (一) 擁護中國共產黨的領導,具有較強事業(yè)心和責任感,遵紀守法、品行端正;具有一定的政策理論水平和專業(yè)知識;有一定的文字能力,熟悉計算機操作;具有適應崗位要求的身體條件;愛崗敬業(yè)、廉潔奉公、有較強的工作執(zhí)行力、企業(yè)忠誠度和團隊合作精神,誠實可信;滿足崗位所需要的其他條件。

        (二)“年齡條件”中“40周歲以下”指1981年6月22日以后出生,“45周歲以下”指1976年6月22日以后出生,涉及年齡計算的以此類推。

        (三)具有下列情形之一的人員,不得報考:曾因犯罪受過刑事處罰的;正在接受審計、紀律審查的,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其它情形。

        四、招聘程序

        本次人員招聘程序按照發(fā)布公告、報名、筆試、面試、技能測試、體檢與考察、公示與聘用等程序進行。

        (一)發(fā)布公告

        通過公司網站、微信公眾號、銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心網站(http://www.tapanuiwestotago.net)等公開渠道發(fā)布招聘信息。因個人原因造成無法參加考試,視為放棄。

        (二)報名與資格初審  

        1. 報名方式:采取網上報名方式,凡符合條件的報考人員可登錄銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心網站(http://www.tapanuiwestotago.net)注冊報名,或通過相關報名電子郵箱上傳指定材料完成報名。

        注冊報名時請根據本人實際情況填寫相關信息。報名時在報名頁面下載報名模板,將招聘公告及報名模板要求的材料:符合報名條件的有效居民身份證原件正反面、學歷學位證書原件及單位蓋章的工作經驗相關證明。

        將以上材料的照

        片連同《報名登記表》(見附件)粘貼在報名模板內,一次性上傳。

        2. 報名時間:具體報名時間及相關要求請電話咨詢各招聘單位,咨詢電話及報名郵箱:

        (1)銅陵市保障性住房投資有限公司:咨詢電話0562-2122036(咨詢時間:工作日8:00-12:00,14:30-17:30)。

        (2)銅陵市城投房地產開發(fā)有限公司:報名郵箱305450807@qq.com,咨詢電話:0562-2880068  18156205575

        (3)安徽鄰嘉城市綜合運營有限公司:報名郵箱ahljcygs@163.com,咨詢電話:0562-5859221  15056205252

        (4)銅陵市新西湖生態(tài)建設管理有限公司:咨詢電話0562-2188077(咨詢時間:工作日8:00-17:30)。

        報考人員在規(guī)定的時間內未按公告規(guī)定要求提交有關材料或提交報名材料不齊全的,視為放棄報名。

        3. 報考人數(shù)與崗位招聘的比例不低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,取消該崗位計劃。

        4. 報考人數(shù)與崗位招聘的比例低于6:1,將直接進行面試測試;報考人數(shù)與崗位招聘的比例大于等于6:1時,將增加筆試測試。

        5. 通過資格初審的考生請自行登錄銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心網站打印準考證。

        6. 報名費用:參照省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定,面試按每人每科80元標準收取考試費用。

        7. 資格審查工作貫穿于錄用工作的全過程。報考人員提交的報考信息應當真實、準確,提供虛假報考信息的,一經查實,即按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關法律法規(guī)給予處理。

        報考人員如有工作單位,資格審查時需另外提供現(xiàn)工作單位開具的同意報考證明。

        (三)考試

        1. 面試

        主要考察從事本崗位工作應具有的綜合素質、工作能力和專業(yè)知識。

        實際參加面試人員數(shù)如等于崗位招聘計劃數(shù),考生面試成績須達到75分及以上,方可進入下一環(huán)節(jié)。

        (四)體檢與考察

        1. 人選確定:

        按面試成績 1:1比例確定參加體檢對象。對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,按考試成績從高分到低分依次等額遞補。以上情況如出現(xiàn)面試成績相同的,則按學歷高低順序進行遞補,如學歷相同,按參加工作時間早晚順序進行遞補。

        2. 體檢:體檢項目參照公務員體檢標準,時間、地點另行通知。

        3. 考察:體檢合格后進行組織考察。

        如出現(xiàn)應聘人體檢、考察不合格情況,則按面試成績高低順序依次遞補,如出現(xiàn)面試成績相同的,則按學歷高低順序進行遞補,如學歷相同,按參加工作時間早晚順序進行遞補。

        (五)公示與聘用

        1. 公示:對擬聘用的人員在公司網站、公眾號、銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心網站進行公示,公示期為5個工作日。

        2. 聘用:公示無異議后,按有關規(guī)定與銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心簽訂勞動合同,試用期2個月。對有嚴重問題并查有實據的,不予錄用。試用期內不合格者解除勞動合同。

        試用期滿,經考察適任派遣人員崗位要求,薪酬參照公司同級員工工資標準執(zhí)行。

        五、監(jiān)督電話

        監(jiān)督電話:0562-2887511(銅陵市建設投資控股有限公司監(jiān)察審計部)



        2021年6月22日


        附件報名登記表


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